Vous souhaitez prévoir à l’avance vos week-ends prolongés, ponts et vacances ? Découvrez dès à présent tous les jours fériés pour connaître les ponts et longs week-ends possibles en 2023 !
Les jours fériés en 2023
Voici la liste des jours fériés en 2023. Pour une lecture plus simple, vous trouverez en un coup d’œil le jour de la semaine pour chaque jour férié. Très bonne nouvelle car cette année, vous aurez la possibilité de profiter de 6 week-ends prolongés sans poser un seul jour de congés !
Ainsi que 3 possibilités de ponts !
| Date | Jour férié | Jour |
| 1er janvier 2023 | Jour de l’an | Dimanche |
| 10 avril 2023 | Lundi de Pâques | Lundi (logique) |
| 1er mai 2023 | Fête du travail | Lundi |
| 8 mai 2023 | Victoire des alliés | Lundi |
| 18 mai 2023 | Jeudi de l’Ascension | Jeudi (logique) |
| 29 mai 2023 | Lundi de Pentecôte | Lundi (logique) |
| 14 juillet 2023 | Fête Nationale | Vendredi |
| 15 août 2023 | Assomption | Mardi |
| 1er novembre 2023 | Toussaint | Mercredi |
| 11 novembre 2023 | Armistice | Samedi |
| 25 décembre 2023 | Noël | Lundi |
Les possibilités de ponts en 2023
Plusieurs ponts sont possibles cette année :
- Le 18 mai 2023 : Comme chaque année, nous pourrons faire le pont lors du jeudi de l’Ascension, en posant la journée du vendredi 19 mai pour avoir un week-end de 4 jours. Profitez dès à présent des offres pour les ponts de mai !
- Le 15 août 2023 : L’Assomption tombe un mardi cette année. Ceux qui souhaitent faire le pont le pourront donc, en posant le lundi 14 août. Idéal pour les juillettistes souhaitant retourner à la mer pendant un week-end pour reprendre le travail en douceur…
- 1er novembre 2023 : La Toussaint tombe un mercredi, il est alors possible de prendre 2 jours de congés (lundi 30 et mardi 31 octobre) afin de bénéficier de 5 jours de repos.
Les longs week-ends en 2023
2023 est une année très généreuse qui nous offre non seulement de multiples possibilités de ponts comme à l’Assomption ou à la Toussaint, mais également plusieurs longs-week-end ! Ceux qui souhaitent s’offrir une escapade de trois jours sans avoir à poser de RTT ou de congés pourront donc le faire les week-ends suivants :
- Le 10 avril 2023 : qui dit Lundi de Pâques, dit 3 jours de week-end !
- Le 1er mai 2023 : cette année, la fête du travail tombe un lundi. Idéal pour profiter d’un week-end de 3 jours !
- Le 8 mai 2023 : il en va de même pour le 8 mai, qui tombe également un lundi. Cela signifie donc que poser 4 jours de congés (journées du 2, 3, 4 et 5 mai) pourront vous faire profiter de 10 jours de congés. (Du samedi 29 avril au lundi 8 mai).
- Le 29 mai 2023 : le traditionnel Lundi de Pentecôte, mais qui fait toujours plaisir avec 3 jours de week-end.
- Le 14 juillet 2023 : tombe un vendredi, rebelotte pour un week-end de 3 jours !
- Le 25 décembre 2023 : Enfin, Noël 2023 qui tombe un lundi. Les travailleurs pourront alors profiter d’un week-end prolongé !
Les dates de vacances 2023 par zone
Si vous ne posez pas de jours de congés pour faire le pont, cela vous permettra d’avoir plus de temps pour réserver de longues vacances ! Voici les dates de vacances scolaires par zone pour l’année 2023. De quoi prévoir vos vacances avec suffisamment d’avance pour réserver des vacances de rêve dans les plus beaux endroits d’Europe !
| ZONE A | ZONE B | ZONE C | |
| Vacances de Noël 2023 | Du samedi 17 décembre 2022 au mardi 3 janvier 2023 | ||
| Vacances de février 2023 | Du samedi 4 février 2023 au lundi 20 février 2023 | Du samedi 11 février 2023 au lundi 27 février 2023 | Du samedi 18 février 2023 au lundi 6 mars 2023 |
| Vacances de printemps 2023 | Du samedi 8 avril 2023 au lundi 24 avril 2023 | Du samedi 15 avril 2023 au mardi 2 mai 2023 | Du samedi 22 avril 2023 au mardi 9 mai 2023 |
| Vacances d’été 2023 | Samedi 8 juillet 2023 dans toutes les zones |
Rappel des zones :
- Zone A : Académies de Besançon, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, Limoges, Lyon, Poitiers.
- Zone B : Académies de Strasbourg, Rouen, Rennes, Reims, Orléans-Tours, Nice, Nantes, Nancy-Metz, Lille, Caen, Aix-Marseille.
- Zone C : Académies de Créteil, Montpellier, Paris, Toulouse, Versailles.
Ponts et droits des salariés : que faire pour son entreprise ?
Vous vous demandez comment gérer les ponts 2023 en tant qu’employeur ? Sachez qu’il est impossible d’imposer un pont à ses salariés qui les priverait d’une journée de rémunération. Il est également interdit de ponctionner une journée de congé payé aux salariés pour la mise en place d’un pont de l’entreprise.
Le pont peut en revanche être octroyé gracieusement et payé au salarié sans demander aucune contrepartie : il s’agit alors d’un cadeau destiné à favoriser votre marque employeur pour fidéliser vos salariés.
Si votre entreprise ferme ses portes pendant un pont, mais que vous ne souhaitez pas offrir ce pont à vos salariés, vous pouvez choisir de faire récupérer les heures non travaillées pendant un pont sur les douze mois précédents ou suivant le jour de pont. Ces heures seront rémunérées normalement.
Vacances, week-ends prolongés et ponts 2023 : vous savez désormais tout du calendrier de l’année et êtes fin prêt pour réserver vos prochaines vacances !